In Junio 2021, the YRMC Board of Directors formally began exploring a joint venture with LifePoint Health. Today, after a careful and purposeful due diligence process, members of the Board unanimously agreed to not move forward with an affiliation with LifePoint Health. As it is intended, the months-long due diligence process allows each party to learn more about each other and the potential value of a collaborative partnership. When evaluated with YRMC’s current strengths and vision for the future, the Board made the decision to explore options that will better meet the needs of our community today and into the future.
"Nuestra junta directiva entró en esta búsqueda de socios sabiendo que estábamos en una posición sólida para encontrar al socio adecuado", dijo Woody Martin, Presidente de la Junta Directiva. "LifePoint compartía nuestro profundo compromiso de mantener la atención de calidad a nivel local. Aunque había muchos atributos positivos que habrían surgido de esta empresa conjunta, al final determinamos que el calendario y los detalles necesarios para llevarla adelante no eran lo mejor para nuestro hospital ni para las necesidades de nuestra comunidad", añadió Martin.
YRMC es uno de los mayores hospitales independientes de funcionamiento positivo del país. "Aunque hoy seguimos siendo fuertes, nuestro camino como hospital comunitario independiente será cada vez más difícil", dijo Martin. "Las realidades de las tecnologías en constante avance, los costes farmacéuticos disparados, la creciente escasez de profesionales sanitarios cualificados y el aumento de los costes laborales son aún más difíciles como hospital independiente", afirmó.
La Junta de YRMC comenzó su búsqueda de un socio que también ayudara a satisfacer las necesidades de servicios adicionales de salud conductual, atención especializada y atención primaria, cada uno importante para garantizar una comunidad saludable. Aunque se trata de obstáculos importantes, la Junta del YRMC espera con optimismo la oportunidad de asociarse con nuestra comunidad para encontrar soluciones innovadoras y colaborativas para el futuro.
"Ha sido un año muy difícil. En el proceso hemos aprendido sobre nosotros mismos. Somos un equipo progresista, innovador y con visión de futuro. Juntos, nuestro futuro nos depara muchas oportunidades", afirmó Robert Trenschel, DO, Presidente y CEO. "A medida que nos dirigimos hacia el cierre de 2021 y el tiempo de vacaciones con familiares y amigos, queremos extender nuestra gratitud a cada miembro del equipo de YRMC que ha permanecido centrado en lo que más importa: los pacientes, las familias y las comunidades a las que servimos."
En las próximas semanas y meses, el Consejo de Administración trabajará en colaboración con los empleados, los médicos y nuestra comunidad para emprender un camino positivo.
